“La JUSTICIA LABORAL nos permite una vida digna para mantener una sociedad armoniosa y a la niñez sana y feliz”

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Creo en un FUTURO y lo construyo HOY

Por Patricia Sierra

Feliz día del niño es permitirle que sus padres y círculo primario logre mantener un ambiente laboral digno y justo en el cual logre cubrir las necesidades básicas sin preocupación alguna, y así alcanzar para momentos de recreación.

¿Por qué debemos replantearnos todos los días la necesidad de establecer como prioridad en cualquiera de los ejes políticos y gubernamentales las ofertas laborales JUSTAS Y DIGNAS? Porque arrastramos una historia donde los derechos laborales son reprimidos, donde las condiciones  H U M A N A S son brutalmente explotadas por la clase privilegiada, porque gracias al TRABAJO es cuando somos individuos derechosos a gozar de los DERECHOS CONSTITUCIONALES como la vivienda, la salud, la libertad de tránsito, el simple hecho de obtener nuestro patrimonio, son situaciones en las que el desempeñarnos en el ambiente laboral obtenemos una vida digna, una libertad del libre desarrollo que desde nuestro nacimiento se nos confiere, pero ¿Por qué es tan difícil tener un trabajo con prestaciones conforme a  la ley? ¿Por qué existen tantas personas que a la luz de las propias autoridades se desarrollan profesionalmente y desempeñan funciones y no son retribuidas con sus derechos laborales? ¿Por qué abusan de la necesidad? ¿Por qué la clase política gubernamental ha apostado a una agenda PATRONAL? No solamente debemos exigir que nuestros legisladores y todos nuestros gobernantes tenga un currículo lo suficientemente competitivo para lograr obtener estabilidad laboral para los votantes y en particular a toda la ciudadanía en general, quienes tenemos la dicha de haber transitado por la administración pública como privada entenderemos que son mundos distintos el cómo se configuran cada una, pero podremos comprender sus particularidades.

¿Sabía usted que existe el despido INDEBIDO? ¿Por qué cree usted que un padre o una madre cuando ejerce su maternidad responsable no debe ser DESPEDIDO DE SU FUENTE DE EMPLEO? Hay muchos derechos que en general desconoce la mayoría de la población, con mayor razón lo va a desconocer un sujeto sin el más mínimo grado académico y experiencia laboral, esto aunado a las carencias abismales de oficio político, anteriormente se esmeraba la clase política en alcanzar grados académicos para competir por una boleta electoral, hoy eso no es ni siquiera importante, hoy vemos una oferta política sin empatía, sin experiencia laboral, sin ni siquiera el gusto por la lectura y la información. Realmente nuestra crisis no es solamente ambiental ni financiera, nuestra crisis fue caer en la confusión cuando se entregó LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA A MANOS DE CLASE EMPRESARIAL CON EL RETORCIDO PENSAMIENTO QUE ESTO SERÍA UN HOBBIE; me atrevo a señalar a quien diga que la política puede ser su hobbie como una persona mezquina y perversa.

Cuando las cámaras legislativas se vean conformadas con SERES HUMANOS CAPACES DE ANSIAR CONOCER MÁS sobre sentir social, las necesidades laborales, el sector salud y las condiciones magisteriales podremos tener la esperanza que alcanzaremos un entorno mejor.

El universo educativo es la clave para nutrir a una sociedad con futuro, una sociedad justa y civilizada.

Cuando las personas en general, pero quienes son padres y madres logren obtener una estabilidad laboral con sus derechos humanos intactos lograremos INFANCIAS FELICES Y SANAS, entiendan que los hombres y mujeres para alcanzar la realización personal deben gozar con un trabajo digno y licito que les permita VIVIR SANAMENTE.